जमशेदपुर, मई 23 -- टाटा कमिंस के कर्मचारियों के वेज रिवीजन समझौते को लेकर प्रबंधन और यूनियन की ओर से एक-दूसरे पर दबाव बनाने का दांव-पेच शुरू हो गया है। प्रबंधन अपनी शर्तों पर समझौते के लिए यूनियन की ओर से पहल करने की रणनीति पर काम कर रहा है तो यूनियन अब प्रबंधन पर वार्ता के लिए दबाव के लिए कमेटी की बैठक करने जा रही है। इसमें आगे की रणनीति तय की जाएगी। उल्लेखनीय है कि लोकल मैनेजमेंट से ही वार्ता कर समझौता करने का निर्देश प्रबंधन के शीर्ष अधिकारियों से यूनियन को दे दिया गया। इस निर्देश के 15 दिन बाद भी लोकल मैनेजमेंट अबतक यूनियन को वार्ता के लिए आमंत्रित नहीं किया है। यह भी पढ़ें- टाटा स्टील में सात वर्षों के लिए होगा वेज रिवीजन समझौता यूनियन के समक्ष अब ऊहापोह की स्थिति है कि वे अब कहां किसके पास गुहार लगाएं। जानकारों का कहना है कि प्रबंधन...